Das Arbeitsrecht regelt die Rechtsbeziehungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern, den Koalitionen der Arbeitnehmer und Arbeitgeber sowie zwischen den Vertretungsorganen der Arbeitnehmer und dem Arbeitgeber.
Wenn Sie nach einem kompetenten Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Essen suchen, finden Sie bei Schumacher & Partner ein Team aus Fachanwälten für Arbeitsrecht und erfahrenen Rechtsanwälten, die Ihnen bei allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen, auch hinsichtlich Strategie und Prozessführung, zur Seite stehen.
Wir beraten natürlich Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen und stehen Ihnen gerne u.a. in folgenden Bereichen zur Verfügung:
Ihre Anwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht
Möchten Sie einen Beratungstermin vereinbaren?
Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Mehr zu den folgenden Themen:
Kündigung/Abmahnung
-
-
- Kündigung durch den Arbeitgeber
- Tipp: Muster-Kündigung für Arbeitgeber
- Kündigung durch den Arbeitgeber
-
- Kündigung durch den Arbeitnehmer
- Tipp: Muster-Kündigung für Arbeitnehmer
- Kündigung durch den Arbeitnehmer
-
- Kündigungsfristen
-
- Arten von Kündigungen
- Betriebsbedingte Kündigung
- Verhaltensbedingte Kündigung
- Personenbedingte Kündigung
- Änderungskündigung
- Arten von Kündigungen
-
- Formen der Kündigung
-
- Zustellung von Kündigungen
- Gegen eine Kündigung vorgehen
- Kündigungsschutz
- Kündigungsschutzklagen im Rahmen des Kündigungsschutzverfahrens
- Anhörung Betriebsrat
- Widerspruch
- Gütetermin
- Kammertermin
- Außergerichtliche Einigung
-
-
-
- Nach der Kündigung
- Freistellung
- Resturlaub
- Dienstwagen
- bAV
- Turboklausel
- Sperrzeit
- Meldung beim Arbeitsamt
- Arbeitslosengeld
- Hartz IV
- Nach der Kündigung
-
- Abfindung
- Anrechnung auf Arbeitslosengeld
- Abfindung und Steuer
- Abfindung und Sozialversicherung
- Abfindung
- Beratung beim Verfassen, Bewerten und Optimieren von Arbeitszeugnissen
-
Bei weiteren Fragen zum Thema Kündigung/ Abmahnung, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Betriebsrat und Betriebsverfassung
- Der Betriebsrat im Unternehmen
- Betriebsverfassungsrechtliche Streitigkeiten
- Beratung und Begleitung der Verhandlung über Betriebsvereinbarungen
- Begleitung bei Verhandlung, Abschluss oder Auseinandersetzung in den Bereichen des Betriebsverfassungs-, Tarif- und Mitbestimmungsrechts
- Führen von Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen
Bei weiteren Fragen zum Thema Betriebsrat und Betriebsverfassung, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
Ihre Kanzlei Schumacher & Partner
Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Verträge
- Arbeitsverträge und deren Inhalt
- Prüfung oder Gestaltung von Arbeitsverträgen
- Prüfung oder Gestaltung von Dienstverträgen
- Beratung beim Gestalten von Auflösungsvereinbarungen (Aufhebungs- und Abwicklungsverträge)
- Arbeitnehmerüberlassung / Leiharbeit / Zeitarbeit
Bei weiteren Fragen zum Thema Verträge, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
Ihre Kanzlei Schumacher & Partner
Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Mindestlohn
- Der Mindestlohn im Arbeitsverhältnis
- Beratung im Bereich Mindestlohn,
- Mindestlohngesetz,
- Durchführung der Pflichtdokumentationen
- etc.
Bei weiteren Fragen zum Thema Mindestlohn, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
Ihre Kanzlei Schumacher & Partner
Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Urlaub und arbeitsrechtliche Fragestellungen
- Urlaub im Arbeitsverhältnis
- Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch
- Urlaubsentgelt
- Sonderurlaub
- Urlaubsanspruch bei Teilzeit oder geringfügig Beschäftigten
- Krankheit des Arbeitnehmers im Urlaub
Bei weiteren Fragen zum Thema Urlaub und arbeitsrechtlichen Fragestellungen, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Mutterschutz: Beratung rund um die Themen
- Mutterschutz,
- Schwangerschaft
- Elternzeit
Bei weiteren Fragen zum Thema Mutterschutz, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Krankheit
- Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
- Schwerbehinderung
- Krankmeldung im Arbeitsverhältnis
Bei weiteren Fragen zum Thema Krankheit, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Beratung bei allen Fragen zu den Themen
- Arbeitszeit
- Minijob / 450-Euro-Job
- Rüstzeit
- Freizeit
- Bereitschaftszeit
- etc.
Außerdem natürlich auch:
- Weihnachtsgeld
- Teilzeitanspruch
- Beratung beim Verfassen, Bewerten und Optimieren von Arbeitszeugnissen
- Begleitung von Unternehmens-Akquisitionen, Unternehmens-Restrukturierungen oder Betriebsänderungen
- Mitwirkung und Vertretung in Einigungsstellen
Bei weiteren Fragen zum Thema Arbeitsrecht, stehen wir Ihnen gerne auch persönlich zur Seite. Terminvereinbarungen können Sie während unserer Bürozeiten unter der Telefonnummer 0201-24030 oder per Email unter vornehmen.
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Rechtsanwälte für Arbeitsrecht in Essen
Kündigung/Abmahnung
Kündigung/Abmahnung
-
-
- Abmahnung
-
- Kündigung vom Arbeitgeber
- Tipp: Muster-Kündigung für Arbeitgeber
- Kündigung vom Arbeitgeber
-
- Kündigung vom Arbeitnehmer
- Tipp: Muster-Kündigung für Arbeitnehmer
- Kündigung vom Arbeitnehmer
-
- Kündigungsfristen
-
- Arten von Kündigungen
- Betriebsbedingte Kündigung
- Verhaltensbedingte Kündigung
- Personenbedingte Kündigung
- Änderungskündigung
- Arten von Kündigungen
-
- Formen der Kündigung
-
- Zustellung von Kündigungen
- Gegen eine Kündigung vorgehen
- Kündigungsschutz
- Kündigungsschutzklagen im Rahmen des Kündigungsschutzverfahrens
- Anhörung Betriebsrat
- Widerspruch
- Gütetermin
- Kammertermin
- Außergerichtliche Einigung
-
-
-
- Nach der Kündigung
- Freistellung
- Resturlaub
- Dienstwagen
- bAV
- Turboklausel
- Sperrzeit
- Meldung beim Arbeitsamt
- Arbeitslosengeld
- Hartz IV
- Nach der Kündigung
-
- Abfindung
- Anrechnung auf Arbeitslosengeld
- Abfindung und Steuer
- Abfindung und Sozialversicherung
- Abfindung
- Beratung beim Verfassen, Bewerten und Optimieren von Arbeitszeugnissen
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Betriebsrat und Betriebsverfassung
Betriebsrat und Betriebsverfassung
- Der Betriebsrat im Unternehmen
- Betriebsverfassungsrechtliche Streitigkeiten
- Beratung und Begleitung der Verhandlung über Betriebsvereinbarungen
- Begleitung bei Verhandlung, Abschluss oder Auseinandersetzung in den Bereichen des Betriebsverfassungs-, Tarif- und Mitbestimmungsrechts
- Führen von Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen
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Verträge
Verträge
- Arbeitsverträge und deren Inhalt
- Prüfung oder Gestaltung von Arbeitsverträgen
- Prüfung oder Gestaltung von Dienstverträgen
- Beratung beim Gestalten von Auflösungsvereinbarungen (Aufhebungs- und Abwicklungsverträge)
- Arbeitnehmerüberlassung / Leiharbeit / Zeitarbeit
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Mindestlohn
Mindestlohn
- Der Mindestlohn im Arbeitsverhältnis
- Beratung im Bereich Mindestlohn,
- Mindestlohngesetz,
- Durchführung der Pflichtdokumentationen
- etc.
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Urlaub und arbeitsrechtliche Fragestellungen
Urlaub und arbeitsrechtliche Fragestellungen
- Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch
- Urlaubsentgelt
- Sonderurlaub
- Urlaubsanspruch bei Teilzeit
- oder geringfügig Beschäftigten
- Krankheit des Arbeitnehmers im Urlaub
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Mutterschutz
Mutterschutz: Beratung rund um die Themen
- Mutterschutz,
- Schwangerschaft
- Elternzeit
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Krankheit
Krankheit
- Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
- Schwerbehinderung
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Beratung bei allen Fragen zu den Themen
Beratung bei allen Fragen zu den Themen
- Arbeitszeit
- Rüstzeit
- Freizeit
- Bereitschaftszeit
- etc.
Außerdem natürlich auch:
- Weihnachtsgeld
- Teilzeitanspruch
- Beratung beim Verfassen, Bewerten und Optimieren von Arbeitszeugnissen
- Begleitung von Unternehmens-Akquisitionen, Unternehmens-Restrukturierungen oder Betriebsänderungen
- Mitwirkung und Vertretung in Einigungsstellen
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